Was bedeutet Mediation?

 

Mediation ist eine außergerichtliche Vermittlung bei Konflikten mit dem Ziel, eine vorteilhafte und zukunftsorientierte Regelung

für die Konfliktparteien zu finden. Das kann zum Beispiel ein Streit über die Umgangsregelung mit den Kindern nach einer Trennung der Eltern sein.

Die Beteiligten werden dabei von einem neutralen Dritten, dem Mediator, durch das Mediationsverfahren geführt und erarbeiten eigenverantwortlich Lösungen. Die einzelnen Interessen und Bedürfnisse werden dabei zur Sprache kommen.

Ablauf einer Mediation

 

In der ersten Sitzung oder in einem vorherigen Telefonat klären wir mit Ihnen, ob eine Mediation ein geeigneter Weg ist, um Ihr Anliegen zu bearbeiten.

Nachfolgend finden Sie eine Übersicht zur Struktur der Mediation:

  • Einführung / Klärung der Zusammenarbeit
  • Sammeln von Themen für die Mediation
  • Darstellen von Interessen und Bedürfnissen
  • Verhandeln und Finden von Lösungen
  • Abschlussvereinbarung treffen.

Die Vorteile einer Mediation

  • Mit Hilfe einer Mediation können Sie schnelle und kostengünstige Lösungen für Konfliktsituationen finden.   Dies ist eine Alternative zu gerichtlichen Auseinandersetzungen.
  • Beziehungen können erhalten werden. Respektvolle Kommunikation kann entstehen und weiter bestehen.
  • Es können Eskalationen vermieden werden.
  • Oftmals führt Mediation für die Konfliktparteien zu befriedigenden Ergebnissen.
  • Sie bestimmen in einem Mediationsprozess, welche Lösungen für Sie tragbar sind. Somit wird nicht "irgendetwas" entschieden.

Regeln in einer Mediation

 

Wichtige Eckpunkte für eine Mediation sind:

  • Kooperationsbereitschaft
  • Bereitschaft zur Fairness
  • Respekt und Toleranz
  • Freiwillige Teilnahme der Beteiligten
  • Übernahme von Eigenverantwortung
  • Offenlegung wichtiger Fakten und Informationen.